Времето си лети Независимо дали Ви харесва или не.
Решихте ли да научите нов език през 2019 г.? Ще се присъедините ли към йога клас, ноооо сега или напролет? Или бразилско джиу джицу, а курс по готвене? Да си го кажем честно – Новогодишните обещания са нещо прекрасно, но в по-голямата си част – рядко се случват. Замисляли ли сте се защо? Защото се опитваме да ги реализираме сами, без подкрепа, без ясен план и структура, без връзка с група от съмишленици, които могат да ни помогнат.
В The Business Institute събираме хората, на които им пари “под лъжичката”, за да направят повече: с бизнеса си, с ролята си в екипа, със себе си – да се качат на следващото ниво. Ние поставяме предизвикателства пред участниците под формата на високи скокове и работа по реални казуси. Подаваме и съответната летва за високия скок под формата на бизнес инструменти, опит от практиката, консултации и наистина им помагаме да прилагат наученото заедно с останалите внимателно подбрани участници.
Работилници и бизнес симулации с базово и надграждащо ниво, 3 майсторски класа и 2 мениджмънт програми са на фокус в календара ни за този сезон и пролет 2019.
Февруари…
…е месец за експериментация и фокус върху личностното развитие.
Казват, че всеки има скрит потенциал. Но как точно да открием силните си страни, за да надграждаме качествата си и да ги развиваме? Как да се справим със ситуации, които ни отвеждат извън зоната ни на комфорт в работната среда? Как да управляваме емоциите си, и финансите, за да постигнем удовлетворение от себе си и работата си, като неразделна и важна част от живота ни? Тези въпроси ще са на фокус в новата серия работилници, посветени на израстването и личностната трансформация, започваща на 23.06. Серията от работилници за личностно израстване цели не само да вдъхновя, но и да катализира практично приложение и видими резултати за участниците – за взаимоотношенията, работата, увереността им.
Март…
В края на първото тримесечие на новата година е време за равносметка. Днес всеки бизнес има потребност да измерва своята ефективност и всяка ключова позиция в компанията е отговорна за управлението на финансите. За нефинансистите тази задача често е предизвикателство. Работилницата Финанси за нефинансови мениджъри, която започва на 14.03, цели да улесни връзката между нефинансови и финансови експерти и “въоръжава” участниците с практични инструменти и реални казуси за отчитане, анализ и планиране.
След юбилейния 10-ти випуск на аМВА, на 26.03 ще посрещнем aMBA ХI. В следващите два семестъра новата вълна от участници ще се впусне в океана от знания, реални казуси и практични бизнес инструменти. В продължение на два семестъра участниците ще работят по бизнес казуси, ще градят умения чрез преживяване, ще структурират, допълват и осъвременяват своите бизнес умения и знания.
Април…
…е посветен на темите търговски преговори, иновации, маркетинг и управление на проекти
Ще започнем с Бизнес работилница по преговори– в 4 сесии на 8, 11, 16, 18 април, където ще разчупим класическите тактики, като предложим алтернативен структуриран подход към водене на преговори чрез споделяне на опит и добри практики, дискусии по казуси.
Bussines Case е работилницата по анализ и оценка на проект, която ще започне на 10.04. Логично продължение на работилницата Финанси за нефинансови мениджъри. Business Case усъвършенства и надгражда аналитичните умения на участниците и дава практични насоки и инструменти за анализ и оценка на проекти (business cases).
Бизнес иновациите са наша любима тема, която доразвиваме и доусъвършенстваме в мениджмънт програмата Innopreneurship Master Class: Иновативно предприемачество за напреднали. Започва на 13 април и подготвя участниците за практическо приложение и работа по реални казуси: стартиране на бизнес, иновации, нови продукти, предприемачество вътре в компанията.
От 16.04 до 13.06 маркетолозите ще имат възможността да ревизират подхода си и да интегрират нови концепции и техники за постигане на кохерентна маркетинг стратегия и имплементация. Digital Marketing, Storytelling и Promotional Pricing са само част от темите, които ще са на фокус в Marketing Management Master Class. Вижте пълната програма тук.
Digital Marketing for Managers е модул от майсторския клас по маркетинг мениджмънт. В 6-те му сесии ще зуумнем в дълбочина и ще насочим внимание върху практически приложимите дигитални инструменти. Всичко това участниците ще могат да разиграят през внесени от тях реални кампании за анализ и надграждане и в компютърната симулация Digital MediaPro. Началото е 08.05.
Май месец ще ни е отпускарско, но…
Започваме с 4-модулния Team Management Master Class. Началото е 10 май с първата тема Aligning Strategy, Culture and People. В контекста на управляването на екипите и процесите в тях – събираме няколко ключови експерта в областта, с които, в поредица дискусии, казусо-ориентирани упражнения и задачи, ще надградим уменията и компетенциите си, необходими за създаването и развитието на супер екипи с високо представяне.
В средата на месеца ще надградим темата за личните финанси и ще дадем отговор на въпроса “Как да накараме парите ни да заработят за нас?”. Мотивиращата работилница Лични финанси: Как да инвестираме по-добре е отворена към широка аудитория – хора, които искат да управляват средствата си по-добре. Започваме на 18.05.
Под project management често се разбира отговорността за делегиране и координиране на отделни задачи от един проект. Но, за да е истински успешен един Ръководител на екип, се налага да усвои съвкупност от умения. Симулацията “Управление на проекти” е от портфолиото на HARVARD Business Publishing предоставя възможност за напълно реално и практично преживяване на процеса на управление на проекти. Работилницата ще се проведе на 15, 17, 22 и 29 май 2019 г.
Завършваме месеца с работилницата Консултативни продажби на 27.05, където на фокус ще е темата за това как да продаваме специфични решения с висока добавена стойност по начина, по който клиентът би искал да купува, а не по начина, по който ние бихме искали да продаваме.
Ще дадем старт на Operations and Service Management Master Class – начало 7 юни. 5 модула, в които участниците ще могат да развият мениджмънт уменията си да структурират и разрешават operations-related въпроси. Темите са: Supply Chain Management, Lean Management, Managing Quality, Process Analysis и Designing, Managing & Improving Operations. Започваме декември и продължаваме в новата година.
НОВО! Работилница Пазарно развитие и растеж на иновативни продукти дава отговори на въпроса как да направим скок от клиенти тип иноватори към масовия пазар в контекст на въвеждане на нов или иновативен продукт. По време на работилницата ще играем на симулацията от HARVARD Business Publushing- “Innovation Marketing: Crossing the chasm” . Запазете съботата на 15.06.
Ще завършим сезона със сериозна игра с LEGO® в работилницата Опознаване на личния потенциал – 22.06. Работилницата дава своеобразна “снимка” на същинската идентичност на участниците в даден момент. Изгражда умения за разпознаване на промени и вземане на решения в унисон с идентичност ни. Ще използваме и методологията LEGO® SERIOUS PLAY®, която катализира този процес и ще ви помогне да бъдете искрени със себе си – какъв сте и какъв си мислите, че сте.
The Business Institute е катализатор на бизнес умения. Организира отворени обучения под формата на работилници, майсторски класове, бизнес програми в областите: мениджмънт, финанси, маркетинг, продажби, предприемачество и иновации. Предоставя трейнинг решения по поръчка и мениджмънт консултантски услуги.
С обучение чрез преживяване предизвикваме потенциала на участниците за високи професионални скокове и инициативи за позитивна промяна, бизнес и личностно израстване, повишаване на ефективността, иновиране.
Форматът на работилниците на Института включва работа по конкретни реални казуси на участниците и клиентите, холистична перспектива при решавнето им, дискусии с изявени практици гост-говорители. Формата на обученията е присъствена, онлайн, blended learning.
The Business Institute използва и адаптира за българския пазар методологии на Stanford University, Cornell University, Harvard University, Business Model Generation и др. Институтът партнира и с висши учебни заведения като създава с тях общи програми.
Екипът от фасилитатори на The Business Institute е изграден от практици с опит – мениджъри, предприемачи и експерти, сертифицирани в различни съвременни трейнинг подходи.